{"id":663,"date":"2025-05-06T20:49:16","date_gmt":"2025-05-06T18:49:16","guid":{"rendered":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/?p=663"},"modified":"2025-05-06T20:49:16","modified_gmt":"2025-05-06T18:49:16","slug":"la-societe-a3-confection-a-six-mois-pour-se-remettre-sur-les-bons-rails","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/2025\/05\/06\/la-societe-a3-confection-a-six-mois-pour-se-remettre-sur-les-bons-rails\/","title":{"rendered":"La soci\u00e9t\u00e9 A3\u00a0Confection a six mois pour se remettre sur les bons rails"},"content":{"rendered":"\n<p>Courrier de l&rsquo;Ouest, Julien RENON et Fabien GOUAULT .Publi\u00e9 le\u00a006\/05\/2025<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"621\" height=\"387\" src=\"https:\/\/cgtbressuire.fr\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/A3-6-mai.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-664\" style=\"width:523px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/cgtbressuire.fr\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/A3-6-mai.jpg 621w, https:\/\/cgtbressuire.fr\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/A3-6-mai-300x187.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 621px) 100vw, 621px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>L\u2019entreprise situ\u00e9e \u00e0 Chich\u00e9 (Deux-S\u00e8vres) a \u00e9t\u00e9 plac\u00e9e en redressement judiciaire ce mardi 6\u00a0mai 2025. Une d\u00e9cision du Tribunal de commerce assortie d\u2019une p\u00e9riode d\u2019observation qui sera d\u00e9terminante pour l\u2019avenir de l\u2019entreprise.<\/p>\n\n\n\n<p><br>La soci\u00e9t\u00e9 A3&nbsp;Confection (ex-G\u00e9vana) de Chich\u00e9, a \u00e9t\u00e9 plac\u00e9e en redressement judiciaire ce mardi 6&nbsp;mai 2025. Cette d\u00e9cision du Tribunal de commerce de Niort confirme les perspectives \u00e9nonc\u00e9es fin avril, \u00e0 l\u2019occasion&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.ouest-france.fr\/nouvelle-aquitaine\/bressuire-79300\/on-perd-confiance-salaires-en-retard-manque-de-reponses-les-salaries-de-gevana-sont-en-greve-d5e16112-24f5-11f0-8e4d-80235dd3728c\">d\u2019un mouvement de gr\u00e8ve<\/a>&nbsp;engag\u00e9 par une majorit\u00e9 du personnel de l\u2019entreprise, notamment en raison de retards dans le versement des salaires. Elle est assortie d\u2019une p\u00e9riode d\u2019observation de six mois.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"section-3-redressement-manifestement-possible\">\u00ab&nbsp;Redressement manifestement possible&nbsp;\u00bb<\/h2>\n\n\n\n<p>Selon le jugement, qui fait suite \u00e0 une audience en date du 29&nbsp;avril, le passif d\u00e9clar\u00e9 de la soci\u00e9t\u00e9 s\u2019\u00e9l\u00e8ve \u00e0 un peu plus de 845&nbsp;000&nbsp;\u20ac, l\u2019actif d\u00e9clar\u00e9 \u00e9tant de 706&nbsp;217&nbsp;\u20ac.&nbsp;<q>&nbsp;L\u2019entreprise se trouve dans l\u2019impossibilit\u00e9 de faire face \u00e0 son passif exigible avec son actif disponible. L\u2019entreprise d\u00e9bitrice est donc en cessation des paiements&nbsp;(NDLR&nbsp;: depuis le 1&nbsp;<sup>er&nbsp;<\/sup>&nbsp;mars 2025, date provisoire). Son redressement \u00e9tant manifestement possible, il y a donc lieu d\u2019ouvrir une proc\u00e9dure de redressement judiciaire.&nbsp;<\/q><br>En lien avec l\u2019administrateur judiciaire, un plan de redressement va d\u00e9sormais \u00eatre \u00e9tabli. Il donnera lieu \u00e0 une \u00e9valuation interm\u00e9diaire, en juin.<br>L\u2019usine chich\u00e9enne compte 43&nbsp;salari\u00e9s, auxquels s\u2019ajoutent trois commerciaux. Cr\u00e9\u00e9e en 1963, sous l\u2019appellation G\u00e9vana, elle a compt\u00e9 jusqu\u2019\u00e0 157&nbsp;salari\u00e9s. Rachet\u00e9e en juillet&nbsp;2024 par Fran\u00e7ois Ducoulombier, A3&nbsp;Conception a deux activit\u00e9s&nbsp;: la production de v\u00eatements haut de gamme pour des clients ext\u00e9rieurs, avec un atelier de coupe et un atelier de confection&nbsp;; et la production de sa propre marque de pr\u00eat-\u00e0-porter f\u00e9minin G\u00e9vana, vendue en boutiques.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Courrier de l&rsquo;Ouest, Julien RENON et Fabien GOUAULT .Publi\u00e9 le\u00a006\/05\/2025 L\u2019entreprise situ\u00e9e \u00e0 Chich\u00e9 (Deux-S\u00e8vres) a \u00e9t\u00e9 plac\u00e9e<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_eb_attr":"","_themeisle_gutenberg_block_has_review":false,"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[110,112,130],"class_list":["post-663","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualites","tag-a3-confection","tag-chiche","tag-redressement"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/663","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=663"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/663\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":665,"href":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/663\/revisions\/665"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=663"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=663"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtbressuire.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=663"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}